Bachelor of Science bzw. Dipl.-Ing. (FH) der Fachrichtung Oecotrophologie (m/w/d)


Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln, neue Herausforderungen meistern und legen dabei Wert auf einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Zur Unterstützung unseres Teams am Dienstleistungszentrum ländlicher Raum Westerwald-Osteifel in Montabaur mit Dienstort Münchweiler / Alsenz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Bachelor of Science bzw. Dipl.-Ing. (FH)
der Fachrichtung Oecotrophologie
(m/w/d)

50 % unbefristet und 50% befristet bis zunächst zum 31.12.2026, Entgeltgruppe 10 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zu besetzen.


Aufgaben

        • Selbstständige Planung, Organisation und Durchführung von Workshops,
          Multiplikator*innenschulungen sowie Fachtagungen
        • Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen der Ernährungsbildung
        • Beratung von Kindertagesstätten und Schulen
        • Beratung von Senioreneinrichtungen
        • Beratung von Trägern, Verpflegungsanbietern, Verantwortlichen und Akteur*innen in der Gemeinschaftsverpflegung in Fragen der gesundheitsförderlichen Verpflegung nach wissenschaftlich anerkannten Standards (Qualitätsstandards der Deutschen Gesellschaft für Ernährung)
        • Information von Verbraucherinnen und Verbrauchern über eine
          gesundheitsförderliche, nachhaltige Ernährung
        • Beratung von Trägern und Verpflegungsverantwortlichen, die in ihren Einrichtungen die
          Verpflegung auf regional erzeugte Produkte und/oder Biokost umstellen möchten
        • Öffentlichkeitsarbeit sowie Erarbeitung von Infomaterialien und Medien

DAS BIETEN WIR IHNEN

  • Sicher, auch in Zukunft | Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • Vielfältige Tätigkeiten in der Landesverwaltung | Raum für Veränderungen und persönliche Weiterentwicklung
  • Gut vorgesorgt | Attraktive Konditionen im Rahmen einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Gesund bleiben | Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexibles und mobiles Arbeiten | Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitbeschäftigungsmodelle sowie die Möglichkeit zum Homeoffice
  • Wissen und Fähigkeiten erweitern | Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Familie und Beruf vereinbaren | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

DAS BRINGEN SIE MIT

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium als Dipl.-Ökotrophologin (FH)/Dipl.-Ökotrophologe (FH) bzw. Bachelor of Science der Fachrichtung Ökotrophologie
  • Umfassende Kenntnisse über eine gesundheitsförderliche, nachhaltige Ernährungsweise
  • Erfahrung in der Anwendung einschlägiger EDV-Software
  • Team- und projektorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit, Eigenverantwortung
  • Deutschkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau C1
  • Flexibilität, Innovations- und Entscheidungsfreude
  • Führerschein Kl. B und Bereitschaft zu Dienstreisen.

Weitere Informationen zum Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Westerwald-Osteifel finden Sie auf www.dlr-westerwald-osteifel.rlp.de

          WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG
          Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen auf dem Postweg oder per E-Mail bis zum 21.11.2025 an folgende Adresse:

          Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion
          Personalreferat
          Willy-Brandt-Platz 3
          54290 Trier

          oder bewerbung.dlr@add.rlp.de

          Für Rückfragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich an:
          franziska.still@dlr.rlp.de

          Für alle übrigen Rückfragen wenden Sie sich an:
          Thomas Fusenig (Tel. 0651/9494-254, thomas.fusenig@add.rlp.de)



Weitere Informationen rund um Ihre Bewerbung

Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber*innen liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Auf Wunsch wird die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung geprüft.

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Kopien (ohne Mappen) einzureichen, da keine Rücksendung erfolgt.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des Landesdatenschutzgesetzes zu. Ausführliche Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Internetseite unter dem Link:
https://add.rlp.de/beruf-und-karriere/rund-um-ihre-bewerbung



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